Fazla Mesai Hesaplama: Temel Bilgiler ve Formüller
fazla mesai hesaplama çizelgesi
Fazla mesai, çalışanların normal çalışma saatlerinin üzerinde çalıştıkları süreler için ödenen ek ücrettir. Türkiye’de fazla mesai hesaplamaları, 4857 sayılı İş Kanunu’na dayanarak belirlenmiştir. Bu makalede, fazla mesai hesaplama yöntemleri, formülleri ve 2024 yılı için geçerli asgari ücret üzerinden hesaplamalar ele alınacaktır.
İçerik Başlıklarımız
Fazla Mesai Hesaplama Formülü
Kullanılan temel formül şu şekildedir:
Örnek Hesaplama
Brüt maaşı 30.000 TL olan bir çalışanın 6 saat fazla mesai yaptığını varsayalım:
Günlük Çalışma Saati Hesaplama
Türkiye’de yasal olarak haftalık çalışma süresi 45 saattir. Bu durumda günlük ortalama çalışma saati:
Ancak bazı iş sözleşmelerinde bu süre daha kısa olabilir.
Net Maaştan Mesai Hesaplama
Fazla mesai hesaplaması genellikle brüt maaş üzerinden yapılır. Ancak bazı durumlarda net maaş üzerinden de hesaplama yapılabilir. Bu durumda net maaşın brüt maaşa dönüştürülmesi gerekecektir. Net maaş üzerinden hesaplama yapmak için brüt maaşın ne kadar olduğunu bilmek önemlidir.
Asgari Ücretli Çalışanlar İçin Fazla Mesai Hesaplama
2024 yılı için geçerli brüt asgari ücret 20.002,50 TL’dir. Asgari ücretli bir çalışanın saatlik fazla mesai ücreti şu şekilde hesaplanır:
Asgari ücretli bir çalışanın fazla mesai ücreti ise:
88,90×1,5=133,35 TL88,90×1,5=133,35 TL
Bu durumda, asgari ücretli bir çalışanın 6 saatlik fazla mesaisi için alacağı ücret:
6×133,35=800,10 TL6×133,35=800,10 TL
Pazar ve Resmi Tatil Mesaisi
Yapılan fazla mesailer için farklı oranlar uygulanır. Pazar günü çalıştığınızda günlük brüt ücretinizin genellikle 2,5 katı kadar ödeme alırsınız. Örneğin, günlük brüt ücreti 1.000 TL olan bir çalışan pazar günü çalıştığında:
1.000×2,5=2.500 TL1.000×2,5=2.500 TL
Fazla Sürelerle Çalışma Hesaplaması
Fazla sürelerle çalışma durumunda ise normal saatlik ücretin %25 fazlası ödenir. Bu durumda hesaplama şu şekildedir:
Fazla Sürelerle alma ücreti=Saatlik Brüt ücret+(Saatlik Br t cret×0,25)
Fazla Sürelerle alma ücreti=Saatlik Brüt ücret+(Saatlik Brüt ücret×0,25)
Örnek
Brüt saat ücreti 50 TL olan bir çalışan haftalık çalışma süresinden 5 saat fazla çalıştığında alacağı toplam fazla süreyle çalışma ücreti:
50+(50×0,25)=62,5 TL50+(50×0,25)=62,5 TL
5×62,5=312,5 TL5×62,5=312,5 TL
Fazla mesai hesaplamaları
İşverenler ve çalışanlar için önemli bir konudur. Doğru hesaplamalar yapmak, çalışanların haklarının korunması açısından kritik öneme sahiptir. Yukarıda verilen formüller ve örnekler sayesinde fazla mesai hesaplamalarını daha iyi anlayabilir ve uygulayabilirsiniz.
